思維碰撞激蕩著成長的回響，

步伐鏗鏘積蓄著前行的動能。

第四屆“骨干工程”培訓(xùn)班的學(xué)員們

每一步的成長，

都與企業(yè)發(fā)展“同頻共振”。

接下來，讓我們共同翻開這份“成長答卷”，

看看第二周學(xué)員們的精彩表現(xiàn)吧！

5月14日上午，在這場以“集智聚力 共促發(fā)展”為主題的“嘉”人論壇活動上，學(xué)員們與AI辦公應(yīng)用實戰(zhàn)研究分享小組成員共同就“AI賦能企業(yè)發(fā)展”話題展開激烈討論，“無領(lǐng)導(dǎo)小組討論”的形式更是加速了觀點與思維的碰撞。

“使用者需練好內(nèi)功、加強應(yīng)用本領(lǐng)，AI既不能‘神化’也不能‘妖魔化’”、“探索AI智能客服系統(tǒng)，接入服務(wù)方信息，‘客戶點單、AI派單’模式助力物業(yè)管理”、“創(chuàng)建品牌虛擬數(shù)字人，24小時滾動直播產(chǎn)品，實現(xiàn)銷售最大化”、“在成本可控的情況下，開辦企業(yè)內(nèi)部論壇，嵌套本地AI大模型，讓員工以文會友、交流心得”等觀點與想法充分展現(xiàn)了學(xué)員們的智慧與創(chuàng)造力。

新嘉集團（區(qū)供銷社）黨委副書記、紀(jì)委書記高瓊川，新嘉集團（區(qū)供銷社）黨委委員、新嘉集團副總經(jīng)理、區(qū)供銷社理事會副主任李曉敏結(jié)合業(yè)務(wù)工作對各組討論結(jié)果逐一進行點評，指明了AI在實際工作中的應(yīng)用方向，號召學(xué)員們?yōu)橥苿蛹瘓F（區(qū)供銷社）在數(shù)字化浪潮中向“一流企業(yè)”目標(biāo)不斷邁進貢獻青春力量。

5月14日下午，學(xué)員們和團員青年們來到糧食購銷公司下屬安亭糧管所開展“我與企業(yè)共成長”活動，以一次干貨滿滿的參觀交流活動加速企業(yè)與職工的雙向奔赴，共同為“爭創(chuàng)一流企業(yè)”不斷蓄力。

在參觀與交流中，大家詳細了解了糧食購銷公司收儲糧工作模式及智慧化平臺建設(shè)情況，也在緊張激烈的知識問答環(huán)節(jié)中深刻感受到保障糧食安全的重要意義。

5月15日至16日，培訓(xùn)班各組學(xué)員圍繞資產(chǎn)經(jīng)營、品牌建設(shè)、人才隊伍建設(shè)、社區(qū)商業(yè)等方面，分別前往惠民公司及下屬集貿(mào)市場、南翔商業(yè)總公司、嘉耘公司及永盛里商業(yè)街區(qū)等地開展實地調(diào)研和深度訪談。調(diào)研行程緊密充實，學(xué)員們在此過程中拓寬思路、深化認知，為后續(xù)調(diào)研成果的形成奠定堅實基礎(chǔ)。